【カラータイプ®×私の仕事】相手に思いが伝わらない 2022/9/27
こんにちは
カラータイプ®×私の仕事 ブログ担当の高橋可奈子です。
暑さ寒さも彼岸までという言葉もありますが
まだまだ日中は暑さが残る地域も多いですね。
もう少し、寒暖差に気をつけて、秋を楽しみたいですね。
今日は、よく相談されるお悩みをカラータイプでどのようにサポートできるかを
お答えしたいと思います。
『相手に思いが伝わらない』
どうですか？このブログを読んでくださってる方も経験ありませんか？
一生懸命伝えていても、伝わってる感がなかったり、
思ったような返答が来なかったり、、、、
私は仕事でお問い合わせをいただくことも多くて
メールやDMなどで返信をした時に
『どうして伝わらないのかな？』と思うことがありました。
時には、伝わらないのは自分が悪いと自己嫌悪になったりしてね＾＾；
カラータイプ®を知って、視点が増えてからは
その悩みが軽減しました。
どうしてかと言うと、自分のタイプを知ることができたから！
自分を知ることでやりがちな行動や思考の方向がわかることって
いちばん大切なんです。
その上で、相手のタイプも行動から推察ができる。
どちらかだけでは上手くいかないことも、両方が理解できると
コミュニケーションが上手くいくようになるんです。
以前こんなことがありました。
メールでのやりとりなのですが、見るからに『協調タイプさん』
丁寧な文章の行間からもその雰囲気が伝わってきます。
私はなるべくお返事は早めに、簡潔の『決断タイプ』
でも、協調タイプさんにはその決断タイプらしさだけでは、
伝わりにくいんです。
勢いや簡潔さが、ちょっぴり怖く感じることも、、、、
なので、ここで私は一呼吸置きます。
急いで返信することよりも、ゆっくりと丁寧に返事を書くんです。
すると、後に受講生さんになられた際に
『メールでのやりとりで心地よかったので、受講を決めました』と言われました。
せっかくの気持ち、相手に伝える時にちょっとした方法の違いが
伝わらない原因だったら、もったいないですよね。
そして伝わらないことを自分責めにするのも、もったいない。
今日の例はほんの一例です。
まずは自分のことをしっかり知ることができる
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